Artiklid
- Üksikasjad
„Mina olen nüüd omadega keskikka jõudnud,“ teatab sõbranna. Mina ja teine sõbranna vahetame hämmeldunult pilke. Pea ühest suust tuleb ka me mõlema vastus: „Mina mitte!“ Asja teeb põnevaks see, et oleme sündinud kõik ühel aastal ja praegu veel oma kolmekümnendates.
Kas ja kui palju peaksime töö kontekstis keskeast mõtlema ja rääkima? See mõte saadab mind veel mõnda aega ega lase rahus magadagi.
Loe pikemalt: https://www.sekretar.ee/uudised/2023/09/05/kas-vanus-on-vaid-number
- Üksikasjad
Kas oled kuulnud midagi läbipõlemise vastandist? Eesti keeles sellele head vastet ei leidu, kuid seda võib kirjeldada kui lihtsalt töötaja leegi kustumist.
Mis on boreout?
Enne kui räägime boreout’ist, on oluline aru saada, miks see on läbipõlemise vastand. Läbipõlemine juhtub pideva tööstressi tagajärjel, kui inimene on emotsionaalselt või füüsiliselt konstantselt kurnatud. See toob endaga kaasa kriitilisuse, huvi kaotuse töö vastu, kergesti ärritumise, energia ja keskendumisvõime kaotuse. Neid nii-öelda sümptomeid on palju, mis võivad lõppkokkuvõttes viia tõsisemate terviseprobleemideni. Läbipõlemine on tihtipeale põhjustatud sellest, et töökoha nõudmised või ootused on liiga kõrged võrreldes töötaja oskuste ja eelistustega.
Loe pikemalt: https://www.sekretar.ee/uudised/2023/09/05/boreout-tool-igavlemine-voib-olla-kahjulikum-kui-labipolemine
- Üksikasjad
Lugeja küsib: Tänaval jalutades olin sunnitud läbi kõndima ehitustööde tsoonist, kus tehti töid ka kraanaga. Päris hirmus oli. Kui avastasin, et olen vales kohas, siis ma ei saanud sealt kohe välja ka. Ei olnud mingit märki, et sinna ei tohiks minna. Kas ehitustöid võibki teha nii, et inimesed peavad läbi tööde tegemise ala kõndima?
Tervisekassa tuletab meelde: töötaja haigestumisel hüvitatakse haiguslehti alates neljandast päevast
- Üksikasjad
Alates 1. juulist 2023 taastati haiguslehtede hüvitamise koroonaeelne kord. See tähendab, et haigushüvitist makstakse töötajale teise päeva asemel taas neljandast päevast.
Haigushüvitist makstakse töövõimetuslehe alusel ravikindlustatud inimesele, kes on haigestumise tõttu ajutiselt töölt eemal.
- Üksikasjad
Statistikaameti andmetel oli 2023. aasta teises kvartalis Eesti ettevõtetes, asutustes ja organisatsioonides kokku 11 079 vaba ametikohta, mida on 17% vähem kui mullu samal ajal. Tööandja algatusel lahkus ametist üle 6000 inimese.
Teises kvartalis oli nii vabade kui ka täidetud ametikohtade koguarv veidi üle 617 000 ja neist enamik olid töötleva tööstuse, kaubanduse ning hariduse tegevusaladel. Vabad ametikohad moodustasid koguarvust 1,8% ning neid oli kõige rohkem avaliku halduse ja riigikaitse (1775), hulgi- ja jaekaubanduse (1499) ning hariduse (1316) tegevusaladel.
Edasi loe: https://www.stat.ee/et/uudised/vabu-ametikohti-oli-teises-kvartalis-ule-11-000
Lehekülg 142 / 1649
- Sa oled siin:
-
Pealeht
- Palk.ee