Artiklid

Tööandja küsib: Meil on töökeskkonnas palju seadmeid – saed, höövlid, puurid jne. Kas iga seadme kohta peab koostama eraldi ohutusjuhendi või piisab, kui töötajale tehakse tööle tulles teatavaks, et nad peavad enne seadmega töötamist tutvuma selle kasutusjuhendiga? Kas seadme kasutusjuhendi läbilugemist peab töötaja ka allkirjaga kinnitama?

Suvepuhkused on peagi läbi ning sügis koputab uksele. Nii mõnegi jaoks võib see tuua kaasa kiirema elutempo ning väljakutsed töökeskkonnas. Tihe eluperiood võib aga tähendada seda, et enesehool kipub tagaplaanile jääma. Niisiis võetakse seekordses Tervisekassa taskuhäälingu episoodis fookusesse vaimse tervise olulisus töökohal, vaadeldes seda nii töötaja kui tööandja vaatenurgast.  

Sel korral on saates külas kliiniline psühholoog ja Peaasi.ee tegevjuht Anna-Kaisa Oidermaa ning Eesti Raudtee personalispetsialist ja vaimse tervise saadik Katrin Mahla. Üheskoos arutletakse, millised töökeskkonna väljakutsed võivad mõjutada vaimset heaolu ja kui sageli puututakse kokku vaimse tervisega seotud stigmadega.

Edasi loe: https://www.tervisekassa.ee/uudised/tervisekassa-podcast-vaimne-tervis-tookohal

Riigikantselei soovib seoses tehisintellekti (AI) üha laiema kasutamisega infomanipulatsioonideks palgata oma strateegilise kommunikatsiooni meeskonda lisaks kaks digikaitsega tegelema hakkavat eksperti ning küsib selleks valitsuse reservfondist 145 000 eurot.

"Tehisintellekti arenguga on oluliselt kasvamas infomanipulatsioonide ulatus ja maht. Julgeolekuolukorras, kus kaitsepolitseiamet on tuvastanud mitmeid füüsilises ruumis toime pandud mõjutusoperatsioone ning katseid sekkuda ühiskonnas hirmu tekitamisega demokraatia toimimisse, tunnetab riigikantselei selget vajadust luua võimekus ka inforuumis toimuvate mõjutusoperatsioonide ja valeinfokampaaniate seiramiseks, tuvastamiseks ja analüüsimiseks," selgitas Jane-Liina Liiv valitsuse kommunikatsioonibüroost.

Edasi loe: https://www.err.ee/1609437920/riigikantselei-palkab-seoses-ai-levikuga-kaks-digikaitse-eksperti

Tööinspektsioon viib käesoleva aasta sügisel läbi sihtkontrolli ettevõtetes, kus töötajad puutuvad kokku diisotsüanaatidega. Kontrolli eesmärk on tagada turvaline töökeskkond ning suurendada tööandjate ja töötajate teadlikkust diisotsüanaatide ohtlikkusest ja mõjust tervisele.

Pirjo Turk: tööandjatele ei meeldi liialt enesekindlad naised, kes küsivad väga kõrget palka