Artiklid
- Üksikasjad
Eesti Naisteühenduste Ümarlaua hinnangul ei aita Euroopa Liidu palga läbipaistvuse direktiiv soolist palgalõhet vähendada, vaid toob kaasa suure halduskoormuse nii tööandjatele kui riigile.
Palga läbipaistvus kui palgalõhe kaotamise meede on selgelt üle tähtsustatud, see on lihtsustatud lähenemine äärmiselt keerulisele ja mitmetahulisele probleemile, kirjutas naisteühenduste ümarlaud sotsiaalministeeriumile.
Lähemalt loe: https://majandus24.postimees.ee/7206524/naisteuhendused-vaid-palkade-labipaistvus-ei-aita-palgalohet-karpida
- Üksikasjad
Mida saab töötaja ise ära teha, et kaugtööl olles uude ametisse paremini sisse elada ning aja- ja kohapaindlik töö enda jaoks efektiivselt toimima panna? Oma kogemust jagab Elisa tehniline spetsialist Henri Fokin.
Henri Fokini töökoha vahetamise lugu algas 2020. aasta märtsis, kui kogu ühiskonnas valitses piltlikult öeldes maailmalõpu tunne.
Lähemalt loe: https://arileht.delfi.ee/artikkel/92890739/vahetasid-tood-keset-kriisi-loe-kuidas-uues-tookohas-sisse-elada-kaugtood-tehes
- Üksikasjad
Töötukassal on varasematest toetustest alles 38 miljonit eurot, millega plaaniti aprillis maksta toetust piirangutest enim kannatada saanud tööandjatele, valitsuse koostatud lisaeelarve võimaldab toetuse saajate ringi oluliselt laiendada ja tingimusi muuta. Valitsus on lubanud toetuseks eraldada 102 miljonit eurot, töötukassa panustab 38 miljoni euroga.
Töötukassa juhatuse esimehe Meelis Paaveli sõnul võimaldab lisaeelarve töötukassal maksta töötasu hüvitist laiemale ringile ja pikemal perioodil, kui alguses plaaniti, hüvitis oleks kahe kuu pikkune. „Hüvitis tagab töötajatele sissetuleku ning aitab tööandjatel ajutised raskused üle elada, et ei peaks töötajaid koondama või tegevust lõpetama,“ lisas Paavel.
Lähemalt loe: https://www.tootukassa.ee/uudised/eesti-tootukassa-noukogu-tegi-ettepaneku-maksta-tootajatele-kahe-kuu-eest-tootasu-huvitist
- Üksikasjad
Esmaabiandja koolitusele on nõuded kehtestatud tervise- ja tööministri 22.11.2018 määrusega nr 50 „Töökeskkonnavoliniku, töökeskkonnanõukogu liikme ja esmaabiandja koolituse ja täienduskoolituse kord täienduskoolitusasutuses“. Esmaabiandja koolitust reguleerib § 3.
Esmaabiandja koolituse ja täienduskoolituse viib läbi täienduskoolitusasutuse pidaja vastavalt täiskasvanute koolituse seaduse nõuetele.
- Üksikasjad
Seoses igakevadise kõrgemate riigiteenistujate palkade indekseerimisega tõusevad presidendi, peaministri ja riigikogu esimehe palgad umbes 100 eurot.
Alates 1. aprillist 2021 on kõrgeim palgaindeks 1.016. See omakorda korrutatakse igal aastal kõrgeima palgamääraga (see on presidendi, riigikogu esimehe, peaministri ja riigikohtu esimehe määr), mis alates 1. aprillist 2020 on endiselt 6661,77 eurot.
Loe lähemalt: https://www.err.ee/1608148864/tippametnike-ja-poliitikute-palk-touseb-aprillist-umbes-saja-euro-vorra
Lehekülg 367 / 1652
- Sa oled siin:
-
Pealeht
- Palk.ee