Artiklid

Eestis puudub vajadus suureks tööjõu sisserändeks, kuid probleeme tekitavad lõimumine ja keeleõpe, selgub uuringu tulemustest.

Eesti Teadusagentuuri tellitud uuring, mis käsitleb rändesõltuvust ja lõimumise väljakutseid Eestile riiklikul, kogukondlikul, tööhõive ja hariduslikul tasandil, otsis lahendusi Eesti tööjõu ja -rändega seotud probleemidele, edastas agentuur.

 

Lähemalt loe: https://www.pealinn.ee/tagid/koik/uuring-eestis-pole-vaja-suuremat-toojou-sisserannet-n265011

Eesti Õdede Liit saatis riigikogu ja valitsuse liikmetele kirja, milles kutsub leidma vahendeid tervishoiuvaldkonna probleemide lahendamiseks. Õdede liit ootab lahendust, mis motiveeriks õdesid oma ametis jätkama ja tooks süsteemi juurde uusi õdesid.

Kui Covid-19 pandeemia ühel päeval läbi saab, jõuab tervishoiusüsteem tõelisse kriisi. Oodata on töölt lahkumise lainet. Inimesed on kurnatud. Ühtegi päris otsust olukorra parandamiseks ei ole tehtud – kollektiivlepingu läbirääkimised seisavad ja õdede õppesse vastuvõttu ei ole suurendatud. Õdesid ja teisi tervishoiutöötajaid kiidab küll kogu Eesti, aga õed ootavad tegusid, mis näitaks, et nende eneseohverdust on meie ühiskonnal päriselt vaja,» ütles liidu president Anneli Kannus.

 

Lähemalt loe: https://tervis.postimees.ee/7207876/oed-hoiatavad-parast-koroonakriisi-on-oodata-toolt-lahkumise-lainet

Lugeja küsib: Soovime oma ettevõttes toetada töötajaid, kes lähevad COVID-19 vaktsiini tegema. Töötajate üks mure seoses vaktsiiniga on olnud see, et kui vaktsineerimisega kaasnevad kõrvalmõjud, peavad nad jääma koju ning kaotavad nii töötasus. Kas võime neile töötajatele pakkuda lisa vaba päeva vaktsineerimise järgselt? 

Vastab Sandra Kuus, Tööinspektsiooni nõustamisjurist: Tööandja võib anda töötajatele näiteks tervisepäevi, mis on sisuliselt tasustatud tööpäev ilma haiguslehte võtmata. Seadusandlus tervisepäeva andmist ei reguleeri, nii on tervisepäevade andmine tööandja otsus ning vastava hüve võib ette näha näiteks töökorraldusreeglites. 

 

Lähemalt loe: https://www.tooelu.ee/et/uudised/Nadala-kysimus-ja-vastus/2988/kas-vaktsineerimas-kainud-tootajatele-voib-anda-vaba-paeva

Paljud maksukahju tekitanud inimesed ei taha põhimõtteliselt riigile makse tasuda, mis tähendab, et neid tuleb karmilt kohelda, ütleb maksuametit ligi kolm kuud juhtinud Madis Jääger.

"Me teame, kus meie riskid on, kus on maksuaugud.

 

Loe pikemalt Äripäeva veebist: https://www.aripaev.ee/uudised/2021/03/23/maksuameti-uus-juht-maksuvastastest-nendega-pole-pehmet-lahenemist-voi-nugimist

 

 

 

Eesti tööandjad kirjutavad töölepingusse sageli kehtetuid tingimusi – tööinspektsioon annab nõu, mida teha, kui selliseid oma lepingust leiad.

Üldiselt on Eestis asi selge: kui ettevõte kirjutab töölepingusse sisse tingimusi, mis on kehtivast seadusest kehvemad, siis on need tühised ja neid võib sisuliselt ignoreerida.

 

Lähemalt loe: https://majandus24.postimees.ee/7207363/eesti-toolepingud-kubisevad-kehtetutest-punktidest