Kuna olete lapsehoolduspuhkusel, siis on teiega tööleping ajutiselt peatunud (arvatavasti kirjutasite avalduse lapsehoolduspuhkusele jäämise sooviga). Kuni lapse 3a. saamiseni ei ole tööandjal õigust teiega töölepingut lõpetada ja tööle võite minna ka enne lapse 3a. saamist. Tööandja kohustus on Haigekassale teatada, mis ajast ja millise ajani on teiega tööleping peatunud (selle aluseks on teie avaldus). Teie lapsehoolduspuhkusega ei kaasne tööandjale mitte mingisuguseid makse, samuti ei katke teie tööstaaz. Kuna peate avalduse esitama elukohajärgsesse Pensioniametisse, et saada igakuist `lasteraha`, siis on kõige õigem küsida sealt - milline summa võetakse aluseks. Lasteraha suurus oleneb: lastearvust peres, kas kasvatate üksi last, kas lapse isa on ajateenija ja võib olla veel midagi.
Edu Teile ja Teie pisipõnnile.
