Alates 01.01.2002 hakkas kehtima Töötuskindlustuse seadus, mille esimesed väljamaksed toimusid aasta pärast ehk siis alates sellest aastast.
Eesti Töötukassale esitatakse töötuskindlustuse maksete tõend, mille põhjal hakatakse Teile töötuskindlustushüvitist maksma.
Töötuskindlustuse seadusest
§ 8. Töötuskindlustushüvitise saamise tingimused
(1) Kindlustatul on õigus saada töötuskindlustushüvitist kogu töötuna arvel oleku ajal, ent mitte kauem kui:
1) 180 kalendripäeva kindlustatul, kelle kindlustusstaa on lühem kui viis aastat;
2) 270 kalendripäeva kindlustatul, kelle kindlustusstaa on 5-10 aastat;
3) 360 kalendripäeva kindlustatul, kelle kindlustusstaa on 10 aastat või enam.
(2) Kui kindlustatu jäi viimasest töötuna arvele võtmise päevast arvates 12 kuu jooksul teistkordselt töötuks ja eelmisel töötuse perioodil maksti talle töötuskindlustushüvitist käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1-3 sätestatust lühema perioodi vältel, on tal õigus saada töötuskindlustushüvitist, sõltumata vahepealse töötamise perioodi pikkusest, kuid nii, et hüvitise maksmise kestus ei ületa käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1-3 sätestatud päevade arvu 12 kuu jooksul eelmisest töötuna arvele võtmise päevast arvates.
