puhkus enne dekreeti??

19. veeb. 2007 asusin tööle. dekreeti läheksin 10. juuli 2008. Enne seda olen välja võtnud puhkust 14 päeva. Kui palju on mul saada veel puhkust enne dekreeti? Tean, et dekreedi eest saab ka puhkust 11 päeva. Millal ma seda võtta saan? Kas see liidetakse otsa minu põhipuhkusele?On mul õigus et saan siis puhkust u. 26 päeva ja 11 päeva? Et siis puhusele saaksin minna juba 3 juunil 2008? Ja kas ma pean tegema mingi avalduse ka dekreetpuhkusele minemiseks ja kellele ma selle esitama pean? Tööandjale?

Kuni sünnituslehe lõpuni 27.11.08 oled välja teeninud puhkust 1 aasta ja 9 kuu eest 49 päeva miinis 14p kokku õigus saada 35klp. vahetult enne sünnituslehte, tööandjale avalduse teed 35p puhkusele jäämiseks, rasedus-ja sünnituspuhkus 140p tõendiks on töövõimetusleht(sünnitusleht) mille saad arstilt ja esitad ka tööandjale.

Imelik..Minu tööandja ütles, et saan puhkust vaid 26 päeva enne dekreeti..

Imelik..Minu tööandja ütles, et saan puhkust vaid 26 päeva enne dekreeti..

Eks ta tahab anda puhkust vaid kuni sünnitusleheni.

Aga kas ta tohib nii teha?Kas tal on see õigus?

Kas see on seaduslik?

Ei ole.
Kuna sul uus(teine) tööaasta alanud enne sünnituspuhkus siis on sul õigus saada kogu teise tööaasta puhkus(28p) ja sinna liita veel eelneva tööaasta saamata osa(14p). Aga kuna kogu uue tööaasta puhkust pole mõtet ette võtta siis kuni sünnituspuhkuse lõpuni 35p(21+14)mis on sul ka välja teenitud.

Puhkuseseadus www.riigiteataja.ee/ert/act.jsp?id=12904341
§3,§5,§16

§4 ka kui tööandja raamatupidamine ehk arvab, et rasedus-ja sünnituspuhkus - sünnituslehe alusel(töövõimetusleht) ei lähe tööaasta sisse.

Et siis on mul tööandja käest õigus nõuda tegelikult terve selle tööaasta eest puhkust, kui ma tahan?Isegi kui ma enam sellele tööle asuda ei soovi?