kas on nii, et kui lapsehooldusel olev töötaja tahab töölepingu lõpetada, siis enne peab ta käskkirja alusel tööle ennistama ehk et katkestama oma lapsehooldusepuhkuse?
Kui töötaja soovib töölepingut lõpetada annab ta lihtsalt vastavassisulise avalduse ja kõik.Mingeid käskkirju ei ole vaja teha,sest ta on ju firma töötajate nimekirjas ja järelikult ennistamiseks puudub igasugune põhjus.
