Toimetaja Lauri Laugen
toimetaja
Tööandjad võivad keelata personalil nähtavate religioossete sümbolite kandmise, otsustas Euroopa Liidu kohus teisipäeval.
Euroopa Kohus tegi ühise otsuse kahe naise kohta Prantsusmaal ja Belgias, kes vallandati pearäti äravõtmisest keeldumise pärast, vahendab Reuters.
„Ettevõtte sisemine reegel, mis keelab igasuguse poliitilise, filosoofilise või religioosse märgi kandmise ei kujuta endast otsest diskrimineerimist,“ teatas kohus.
„Sellise reegli puudumisel aga ei saa tööandja valmisolekut võtta arvesse kliendi soove mitte enam lasta tööandja teenuseid pakkuda töötajal, kes kannab islami pearätti, pidada tööalaseks nõudmiseks, mis võiks välistada diskrimineerimise,“ lisas kohus.
